OpenWork社は、中途入社者を対象に「社員の士気が高い企業ランキング」を発表されており、共通点は評価制度の納得感のようです。
1位は「ボストン・コンサルティング・グループ」となり、順に「A.T.カーニー」、「イグニション・ポイント」、「キャディ」と「GAtechnologies」（同順）となり、OpenWork社によると、ランクインした企業で働いた中途入社者が投稿したクチコミからは、組織体制や企業文化の特徴として、ミッションやビジョンが浸透し、社員が一丸となって仕事に取り組んでいる様子や、企業が求めるバリューに合致しているかどうかといった、明確な評価基準が設けられていることも特徴となっているようです。
OpenWork社は「上位30社の『待遇面の満足度』スコアを見ると、外資系企業で高評価な傾向が見られるものの、3点を下回る企業も5社あった。一方で、『人事評価の適正感』では全社が3点を上回った。社員の士気が高いと評価される企業に共通するのは、『年収や給与などの待遇の良さ』よりも、『評価制度への納得感』と考えられる」とコメントしています。
社員の士気を高めたい企業は人事評価制度の見直しを検討されるのが効果的かもしれません。
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