「キミの代わりはいくらでもいる」そんな上司の一言で会社が窮地に！

パワハラ＝いじめに関する基礎知識から、実際に企業内でパワハラが起きたらどうなるのか、管理職が注意すべきパワーハラスメントのポイントを、弁護士の視点から実例を交えて解説しています。

本当によく起きがちなパワハラトラブルについて、なぜ起きてしまうのか、起きてしまった後どう対応すればいいのか、社内体制の整備や見直しの方法まで書かれており、現場で役立つ内容になっています。

事後対策のためではなく、パワハラを起こさないための予防として活用して頂きたい１冊です。


現場マネジャーのためのパワハラいじめ対策ガイド
日経PB社



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計画停電時の労働時間はどうするのか？
自宅待機での休業手当はどこまで会社の責任か？
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