★厳しい経済環境を生き残るための、解雇・雇用調整・人員削減・賃金引き下げなどの課題と解決の実務対策セミナーです。
４月に入り、一段と景気後退での不況感を感じる企業が増えてきています。
中には、数十人単位で社員を休業させなくてはならず、せっかく採用した新入社員への教育研修もままならずといった切実な相談も増ええてきました。
こういった状況下では、あらゆる決断にスピードを求められます。
ひとつひとつの対応を誤ってしまうと、その後、思わぬところから労務トラブルが発生し、結果的に、金銭的・時間的・精神的負担を長期に渡り強いられる事になりかねません。
たった一人の退職勧奨が、たった一回の給与カットが、労務トラブルの種を抱えているかもしれないのです。
では具体的にどのような対応をするべきなのでしょうか？
日々多くの企業様からお請けしている相談事項から蓄積したノウハウを、セミナーでお伝えし、皆さまの不安をひとつでも解消します。
【セミナーのポイント】
・最近の雇用調整、解雇の状況、賃金切り下げの実態
・人員削減と賃金切り下げ時の法的な課題
・解雇回避努力の妥当性はどこまで問われるのか？
・希望退職と退職勧奨
・契約社員の雇い止めと解雇権濫用の関係
・業務委託の終了にあたっての注意点
・労働条件を変更するための課題
・賃金切り下げはどこまで可能か？
・労使交渉時のポイント
【セミナー概要】
開催日時 ２００９年５月１５日(金) １４：３０～１６:３０（会場１４：１０～）
会 場 九段下フィナンシャルビル９Ｆ（03-3239-7114）
http://www.financialclub.jp/access/index.html
講 師 特定社会保険労務士 成澤紀美
料 金 ５,０００円（税込み） ※顧問先様は２,０００円
定 員 １２名
対 象 企業の経営者および人事労務担当のみなさま
アクセス 〒100-0013 東京都千代田区飯田橋1-3-7
東京メトロ「九段下駅」より約３分
・都営新宿線 ３a出口【九段下方面改札より】
・半蔵門線 ３a出口【表記なし：渋谷寄りの改札より】
・東西線 ７番出口【富士見口改札より】
ＪＲ、東京メトロ「飯田橋駅」より約１０分
【お申込み・お問い合わせ】
お電話での申し込み：03-3345-6150（受付10:00～18:00）
お問い合わせフォームはこちら
人事・労務の知恵袋
- その他 景気後退時の労務管理のポイントセミナー、5/15(金)開催
-
投稿日：2009/04/08
IT業界の人事・労務、就業規則 社会保険労務士法人スマイング
〒151-0072 東京都渋谷区幡ケ谷2-14-9 ヤナギヤビル4F
新宿駅から京王新線で3分「幡ヶ谷駅」下車 北口より徒歩1分
※当サイトの文章、イラスト、写真、図や表などの無断転載を禁止します。