厚生労働省は11月28日、労働者派遣契約の中途解除に係る指導・対応について都道府県労働局長あてに通達しました。
中途解除の事案については「事業主が講ずべき措置に関する指針」に基づき徹底した指導を要請しています。
また、偽装請負に対する是正指導の後に労働者が離職するケースも見られることから、派遣先や発注元に対象労働者の直接雇用を求めていくとしています。
現下の厳しい雇用失業情勢を踏まえた労働者派遣契約の解除等に係る指導に当たっての労働者の雇用の安定の確保について（厚生労働省）
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2008/11/h1128-6.html
人事・労務の知恵袋
- 法改正 労働者派遣契約の解除等への対応について厚生労働省が通達
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投稿日：2008/12/03
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