厚生労働省では、平成23年6月受理分の雇用調整助成金（中小企業緊急雇用安定助成金）の申請受理状況を発表しました。
「休業等実施計画届」の受理事業所数および対象者数
計画届受理事業所数・合計：64,138事業所（前月比2,237カ所の増加）、対象者数：1,549,913人（ 同116,681人の減少）
（企業規模別内訳）
大企業 ：1,671事業所（同36カ所の増加）、対象者数：346,986人（同73,414人の減少）
中小企業：64,467事業所（同2,201カ所の増加）、対象者数：1,202,927人（同43,267人の減少）
一方、４月以降の支給決定件数は、事業所数・対象者数ともに増加が続いており（約48,000社、764,000人）、支給金額も6月単月で263億円となっています。
支給申請・支給決定状況と合わせて、各都道府県労働局より不正受給についても告知されており、東京労働局では悪質とされる３件が最近報告されていました。
情報サービス業：不正受給額8,566,195円
製造業：不正受給額9,555,280円
情報サービス業：不正受給額22,662,705円
いずれも休業をしていない・教育訓練を実施していないにも関わらず実施していたとして申請をし受給していたものとなります。
せっかくの助成制度を不正に利用する企業が増えていくと、雇用確保や将来に向けた企業活動のためと正しく制度を利用していた企業までが給付を受けることができなるかもしれません。
助成金制度の主旨・内容を理解した上で、活用していきたいものです。
雇用調整助成金等に関する「休業等実施計画届」受理状況（平成23年６月分）
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000001kiim.html
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について（東京労働局）
http://www.roudoukyoku.go.jp/news/index.html
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